元月初，虽说天气寒冷，但计划分配至西安市碑林区的2006年的军转干部心里却暖洋洋的，他们怀着对碑林区委、区政府的感激之情，满心欢喜地分赴各自新的工作单位正式上班。

　　按照西安市下达的军转安置计划，去年底前来碑林区报到的营以下军转干部（含技术干部），较之往年数量多、任务重、难度大。为把每一名转业干部接收好、安置好、培训好、使用好，碑林区立足全区各行政、事业单位人员编制、年龄、文化结构及具体用人单位需求情况，经过调查摸底和反复论证，及时制定出切实可行的分配办法和方案。在落实分配安置计划过程中，碑林区参照军转干部转业前的级别、职务等级、学历和立功受奖等情况，全方位进行考察评议，客观公正地向用人单位介绍情况，并分门别类造册登记，建立人才信息资料库，多方协调为转业干部搭桥引路、解决难题、创造条件，认认真真为每一名转业干部做好“嫁衣”、找好“婆家”、安好“新居”。经区各有关部门共同协作和各方努力，目前这些军转干部均在碑林区8个街道办事处、城管执法局和部分机关单位找到了自己满意的工作岗位。