来自项城的一声“倡议”，得到了河南全省各地的广泛响应。记者品味，这倡议和响应渗透出的，正是各地企业军转干部对当地党政工作满意的情感。其实无论作为“项城榜样”的，还是学习“项城榜样”的，没有全情全身心地投入，显然难以领略“项城经验”的精髓。

　　一路走来，从很多企业军转干部口中，记者听到的是：当企业军转干部带着困难带着问题走进领导办公室时，遇见的都是领导干部欢迎的微笑，他们放下手中的工作，请你在沙发上安坐，端一杯热水，递一支烟，耐心地听着你的诉说，然后，想方设法帮你解决困难。对此，企业军转干部说：“刚开始，我们每次都是带着情绪走进领导办公室的，可每次出门时都觉得领导真的是用心体谅了我们。他们工作也有难度，我们能理解。”鹿邑县企业军转干部代金备与当地领导数次交谈后，说出了这样的话：“只有维护好安定团结，才能促进经济发展，只有经济发展了，财政收入多了，才能有利于企业军转干部困难问题的解决，才能提高企业军转干部的生活水平。”

　　项城经验在河南全省推广一年以来，各地企业军转干部觉悟不断提高，各地不仅仅满足于目前的工作，就在最近，很多地方都将建立起帮扶解困制度与建立沟通的长效机制摆上党政工作日程。在“项城经验”的带动下，河南省各地的企业军转干部工作正不断迈上新的台阶。